Grundlagen des Active Sourcings: Strategien und Instrumente für erfolgreiches Recruiting

Active Sourcing ist ein entscheidender Ansatz im modernen Recruiting. Mit ihm suchen Unternehmen proaktiv nach den besten Talenten, anstatt passiv auf Bewerbungen zu warten. Diese Strategie ermöglicht es Unternehmen, für offene Stellen eine qualifizierte und vielversprechende Kandidatenbasis zu erschließen. Active Sourcing hat in den vergangenen Jahren stark an Bedeutung gewonnen. Dafür gibt es vor allem zwei […]

TalentTagebuch: Trainee-Programme – Wie wertvoll sind sie wirklich?

Einleitung: In der sechsten Folge des „Talent-Tagebuchs“ beschäftigen sich Dr. Simon Kentsch und ein Gast mit der Bedeutung von Trainee-Programmen im Talentmanagement. Sie diskutieren, welche Vorteile Trainee-Programme bieten, wie Unternehmen und Teilnehmer profitieren und welche Herausforderungen dabei auftreten können. Interview mit Dr. Simon Kentsch Frage: Was genau ist ein Trainee-Programm, und wie unterscheidet es sich von […]

TalentTagebuch: Die Dynamik von Rekrutierung – Herausforderungen und Lösungen

Einleitung: Mit der ersten Folge des Podcasts „TalentTagebuch: Echte Geschichten aus dem HR-Alltag“ gibt Dr. Simon Kentsch Einblicke in die Herausforderungen und Lösungsansätze der modernen Rekrutierung. In einem offenen Gespräch teilt er wertvolle Erfahrungen aus seiner Praxis und beleuchtet, wie Unternehmen den heutigen Anforderungen des Bewerbermarktes begegnen können. Interview mit Dr. Simon Kentsch Frage: Simon, was […]

Unternehmen am Abgrund?: 11 geniale Wege, das Ruder herumzureißen

Dauerhafter Unternehmenserfolg – wer strebt ihn nicht an? Wer für die Zukunft plant, sollte möglichst „zukunftsfit“ sein. Dieses Buch ist eine Impulssammlung, mit der Sie sich erfolgreich durch Ihr Business der Zukunft navigieren können. Denn: Erfolg kennt kein gestern! Eine Autorenmannschaft zeigt Ihnen 11 geniale Wege, wie sie in herausfordernden Zeiten das Ruder herumreißen können, […]